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     企业基于自身的外部环境及自身资源条件、状况和变化来制定和实施战略,并通过跟踪对实施过程与结果的评价和反馈来进行调整,制定新战略的过程就是企业战略规划。本文我们就企业战略规划的程序和内容盘点如下:

    企业战略规划的程序

    一确定企业的竞争地位

    这是基于不同的竞争地位需要不同的竞争战略,市场追随者与市场龙头者的竞争战略是不同的。企业在不同发展时期的竞争战略也是不同的。只有认清了自己的市场地位,才能制定出有效的竞争战略。

    二准确界定竞争对手

    战略的目的不是模仿市场龙头者,而是要准确定位,建立自己的竞争优势。而定位的前提,就是必须要界定竞争对手。找不到竞争对手就不可能准确定位,没有准确的定位,就不可能有鲜明、有效的战略。

    三根据企业所处的竞争地位,选择战略形式

    四整合企业资源,形成战略配称

    企业的战略规划影响这企业的发展,也就是说企业的快速发展离不开优秀的战略规划。

    企业战略规划的内容

    1.基于核心竞争力的企业发展方向

    战略的核心是定位,即选择企业的发展方向。选择就意味着“取舍”,战略就是在竞争中做出取舍,其实质就是选择不做哪些事情。那企业面对各种看起来有利可图的发展方向时该如何进行取舍?先知认为企业应基于核心竞争力来取舍——有助于企业培养其核心竞争力的“取”,对培养企业核心竞争力没有帮助,甚至会损害企业核心竞争力的“舍”。

    2.基于战略地图的企业资源配置

    定位决定了公司应该开展哪些运营活动以及如何设计各项活动,紧跟着需要解决的是各项活动之间该如何关联。战略不是将各项活动进行简单地集合,而是通过合理配置企业资源将活动有机地组合起来。对企业来讲各种有机组合的战略配称才是创造竞争优势的核心因素。

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    首发网址:http://bj.jcwgw.net/cehua/32345.html
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